区委二届十次全会提出，“十四五”时期是我国全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标之后，乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年，也是大足加快发展、创新发展、高质量发展的关键五年。目标艰巨、任务繁重，困难挑战前所未有，绝不可能是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的，必须在新形势下有新担当、新作为，抓紧抓牢抓实具有牵动性、创新性、突破性的重点任务。
　　　　“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。”筑牢担当之魂，是干部干事创业的根本源动力。当前，大足正处在加速发展的时期，我们要有一种干事创业的激情，一种敢试敢闯、敢于创新的气概，一种不达目的不罢休的韧劲，以火一样的激情投身事业，坚持真抓实干，勇于担当作为，坚决打好“三大攻坚战”，全面落实“4433”发展思路，“擦亮六个特色品牌，打造六个区域中心”，争创成渝地区双城经济圈建设协同发展示范区。
　　“书痴者文必工，艺痴者技必良。”提升担当之能，是干部履行职责、实干成事的前提条件。面临艰巨的发展任务，应对复杂的问题和挑战，关键是打造一支堪当重任的高素质干部队伍，关键中的关键是要抓住“一把手”这个“主心骨”。要不断提升“一把手”政治素质、统筹谋划、干事创业、抓班子带队伍等四种能力，示范带动广大干部奋发进取，成为符合大足发展需要的“猛将、闯将、干将”，当起大足经济社会发展的顶梁柱。还要加强干部教育培养，特别是年轻干部培养，发扬斗争精神，增强斗争本领，提高各级领导干部解决实际问题的能力。
　　“水之积也不厚，则其负大舟也无力。”夯实担当之基，强化全方位的关心关爱，才能让干部安身安心安业，更好地履职奉献。要坚持严管与厚爱相结合，加强对敢担当、善作为干部的激励保护，以正确用人导向引领干事创业导向，让那些想干事、肯干事、能干事、干成事的干部有更好用武之地。要保持大抓基层、抓实基层的强劲势头，充分发挥基层党组织在重大任务落实中的战斗堡垒作用。
　　“一人难挑千斤担，众人能移万座山。”凝聚担当之力，充分调动各方面积极性，集中力量办大事，不仅是社会主义优越性的重要体现，也是推动高质量发展的重要方法论。新的时代已开启，新的鼓点已响起，全区各级各部门要围绕中心、服务大局谋划推动工作，把区委对于“十四五”时期和二〇三五年远景目标的“规划图”“路线图”，细化为具体的“作战图”和“施工图”，既要各司其职、各负其责，又要上下联动，分工不分家，心往一处想、劲往一处使，以不达目的不罢休的劲头，克难攻坚的实际行动，在干事创业中创造大足美好的未来。■陈龙